Обработка

Можно массово установить норму в соответствии с должностью сотрудника, чтобы это сработало, в карточке сотрудника должна быть указана должность, а нормы привязаны к должностям.

Для запуска процесса нажимаем кнопку Установить по должности. Для ситуаций, когда к одной должности привязано несколько норм, у обработчика есть 2 режима работы: проставлять только первую норму для должности и проставлять все нормы.

Для данной операции удобно использовать фильтр «Только сотрудники без норм».

По окончании обработки в колонке «Результат» появится информация об успехе или ошибке операции установки нормы для каждого сотрудника.

Данная операция у всех выбранных сотрудников пересчитывает сроки носки у последнего выданного сотруднику. В обычной ситуации этим пересчётом не надо пользоваться. Например, если сотрудник получил куртку на 12 месяцев, а после этого норма изменилась на 24 месяца, у выданной ему куртки сроки носки не должны поменяться, так как сотрудник в ведомости расписался с указанием даты получения и срока носки. Но бывают ситуации, когда сроки носки всё же надо пересчитать. Для примера выше это означает, что в старых ведомостях срок носки поменяется на 24.

Результат выполнения пересчёта отображается в колонке «Результат». Открыть детальный отчёт о выполненных изменениях можно кнопкой Лог выполнения.

Данное действие пересчитывает только сроки следующей выдачи для всех выбранных сотрудников. Обычно необходимости в этой операции нет, её можно использовать, если данные следующей выдачи по какой-то причине не были пересчитаны нормальным путём в результате изменений.

В этом же диалоге через кнопку Заменить можно массово установить для сотрудников следующие данные: